Tražite dodatni kanal uz MojPosao ili želite sami pronaći odgovarajuće profile? CandidateForce spaja besplatne oglase i pretragu vlastite baze kandidata. Procijenite dostupne ljude prema radnom mjestu koje trebate popuniti.
MojPosao je etabliran hrvatski portal s ponudom za poslodavce. CandidateForce možete procijeniti kao dodatni kanal s regionalnom bazom kandidata i zasebnim pristupom kontaktima. Odluka ne ovisi samo o cijeni oglasa: važni su zanimanje, lokacija rada, jezik i stvarna zainteresiranost kandidata. Provjerite aktualnu ponudu MojPosla i dostupne CandidateForce profile za istu poziciju.
Provjerite dostupnost kandidata
CandidateForcepo otključanom kontaktu kandidata
800 € unaprijed za 50 kredita. Jedan zaseban kontakt stoji 25 €.Pogledajte pakete i pretplate| Što uspoređujemo | MojPosao | CandidateForce |
|---|---|---|
| Objava oglasa | MojPosao nudi proizvode i usluge za poslodavce. Usporedite konkretan format oglasa, trajanje i uključenu vidljivost. [1] | Objava oglasa i pretraživanje kandidata besplatni su. Kontaktni podaci i poruke otključavaju se kreditima ili odgovarajućom pretplatom. |
| Uvjeti korištenja | Uvjeti portala uređuju korištenje usluga i objavu sadržaja. Provjerite obveze i opseg odabrane usluge prije narudžbe. [2] | Baza kandidata, distribucija oglasa, praćenje selekcije, prevedeni razgovori i intervjui u prostoru poslodavca. Pristup ovisi o paketu ili otključanom kontaktu. |
| Trošak odabranog proizvoda | Za usporedbu koristite aktualnu ponudu za svoju kampanju. Cijenu oglašavanja nemojte izjednačiti s brojem razgovora ili zaposlenih osoba. [1] | Jedan kontakt stoji 25 €. Paket od 50 kredita plaća se 800 € unaprijed, odnosno 16 € po kontaktu. Za redovito zapošljavanje dostupne su zasebne pretplate. |
Otključan kontakt nije zaposlen radnik. Oglas, podaci kandidata i pretplata za zapošljavanje različite su usluge.
Izvori provjereni · Objavio CandidateForce
Usporedba se temelji na javnim opisima proizvoda, bez testiranja rezultata zapošljavanja. Usluge i ponude mogu ovisiti o državi, računu i ugovoru. Autor je CandidateForce, koji nije povezan s navedenim pružateljem.
Kod sezonskog rada navedite mjesto, razdoblje rada, raspored i uvjete smještaja ako ga nudite. Kandidat treba razumjeti posao prije razgovora. Potvrđena zainteresiranost za sezonu korisnija je od velikog broja profila koji ne odgovaraju terminima.
Za kuhara, električara ili proizvodnog radnika opišite konkretne zadatke. Isti naziv zanimanja može obuhvaćati različite razine iskustva. U razgovoru provjerite alate, radne postupke i odgovornosti koje su važne vašem timu.
Dostupan kontakt ne potvrđuje datum početka ni uvjete za zapošljavanje u Hrvatskoj. To provjerite za konkretnu osobu. Regionalna baza može proširiti potragu, ali ne zamjenjuje provjeru interesa, mobilnosti i potrebnih koraka prije zaposlenja.
CandidateForce ima smisla isprobati kada zanimanja i jezici u bazi odgovaraju vašoj potrebi. Najprije pregledajte profile, a zatim odaberite pristup kontaktima.
Provjerite dostupnost kandidataMojPosao može odgovarati kampanji usmjerenoj na njegovu publiku. Usporedite ponudu, trajanje i vlastite rezultate prethodnih oglasa prije promjene kanala.
Odredite zanimanje, iskustvo i jezike koji su vam potrebni. Pregledajte raspoložive profile te povežite razgovore, pozive i odluke o intervjuima. Tako novi kanal procjenjujete prema potrebama svoje tvrtke, prije promjene cijelog sustava zapošljavanja.
Radnici sami izrađuju profile na povezanim balkanskim portalima za posao, nisu prikupljeni sa strane.
Kandidati se prikazuju tek kada profil dostigne potrebnu popunjenost.
Radno iskustvo, razina jezika, vozačke dozvole i certifikati vidljivi su na profilu.
Kada želite dodatni izvor kandidata ili postojeći oglas ne donosi dovoljno prikladnih prijava. Prvo provjerite jasnoću uvjeta i opis posla. Zatim testirajte drugi kanal s istim kriterijima odabira.
Da. Dok oglas prikuplja prijave, možete pretraživati registrirane profile na CandidateForceu. Vodite odvojenu evidenciju izvora, odgovora i razgovora kako biste procijenili doprinos svakog kanala.
Ne. To je cijena otključavanja jednog kontakta u paketu od 50 kredita koji se unaprijed plaća 800 €. Jedan zaseban kontakt stoji 25 €. Time se ne kupuje prijava, odgovor, radna dozvola ni uspješno zapošljavanje. Pogledajte aktualne pakete i pretplate na stranici s cijenama.
Agencija može provjeriti bazu i raspoložive funkcije na konkretnom radnom mjestu za klijenta. Prije kupnje provjerite pretplatu, korisnike i pristup kontaktima. CRM za klijente, obračun, migracija podataka i posebne agencijske funkcije zasebni su zahtjevi koje treba procijeniti.
Počnite provjerom dostupnosti i besplatnom registracijom. Pretražite traženo zanimanje i jezike, pregledajte vidljive profile i sastavite uži izbor. Tek potom odaberite kredite ili dostupnu pretplatu. Interes kandidata i uvjete za njegovo zaposlenje provjeravate zasebno.
Od pronalaska kandidata preko testiranja i dokumentacije do vize, Balkan Recruiters vodi kompletnu uslugu. CandidateForce ostaje platforma, oni rade posao na terenu.
Razgovaraj s Balkan RecruitersomPretražite kandidate iz susjednih tržišta i pokrenite zapošljavanje u Hrvatskoj. Početak je besplatan.
