Gagnez 10 % en recommandant des entreprises à CandidateForce
Rejoignez le programme d'affiliation CandidateForce et touchez une commission sur les paiements éligibles des entreprises que vous recommandez, pendant leurs 12 premiers mois sur la plateforme.
La candidature est gratuite. Chaque candidature est examinée avant validation.
Comment ça marche
De la candidature à la commission en quatre étapes
Un programme d'affiliation B2B pour celles et ceux qui parlent déjà aux employeurs. Vous recommandez CandidateForce, nous suivons les entreprises que vous apportez et vous êtes rémunéré sur ce qu'elles paient.
01
Posez votre candidature
Créez votre compte affilié et soumettez votre candidature pour validation.
02
Obtenez votre lien de parrainage
Après validation, créez vos propres codes de suivi et liens d'affiliation.
03
Recommandez des entreprises
Présentez CandidateForce aux employeurs qui recrutent et cherchent des candidats.
04
Touchez vos commissions
Recevez une commission sur les paiements éligibles des entreprises que vous avez recommandées, pendant leur période de commission.
Conditions de commission
Vos 12 mois commencent à l'inscription de l'entreprise
La période de commission débute le jour où une entreprise recommandée s'inscrit sur CandidateForce, et non le jour de son premier paiement. Chaque paiement éligible reçu pendant cette période donne lieu à une commission sur la totalité du montant, même s'il couvre une durée plus longue, comme un abonnement annuel.
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Jour 1 : l'entreprise s'inscrit via votre lienMois 3 : son premier paiementFin du mois 12 : la période se termine
Paiement qui génère une commissionPas encore de paiement
Exemple : une entreprise s'inscrit aujourd'hui et effectue son premier paiement au mois 3. Ses paiements du mois 3 au mois 12 génèrent une commission, soit 10 paiements mensuels et non 12. Les paiements reçus après le mois 12 ne génèrent pas de commission.
Ce qui génère une commission
Abonnements et renouvellements
Licences utilisateur supplémentaires
Packs de crédits
Déblocages de candidats à l'unité
Les paiements par carte et par virement comptent tous les deux. La commission est calculée sur le montant réellement encaissé, hors taxes.
Ce qui n'en génère pas
Les taxes, comme la TVA
Les paiements remboursés ou contestés
Les paiements antérieurs à l'attribution de l'entreprise à votre compte
Les montants qui ne sont pas des revenus de CandidateForce, comme les services d'agences sur la Marketplace
pour s'inscrire après le dernier clic sur votre lien
Dernier clic
Si plusieurs affiliés ont recommandé une entreprise, le dernier lien cliqué l'emporte
Mensuel
Virement bancaire en euros, au plus tard le 15 du mois suivant
100 €
Solde minimum pour un versement. Les montants inférieurs sont reportés
Exemple de gains
Ce que peut rapporter une recommandation
La commission suit ce que les entreprises recommandées paient réellement. Les chiffres ci-dessous sont des exemples illustratifs au taux standard de 10 %, ni une prévision ni une promesse.
Exemple illustratif
Une entreprise recommandée dépense 500 € par mois sur CandidateForce.
50 €de commission pour chaque mois payé
600 €sur 12 mois, si l'entreprise paie 500 € chaque mois de sa période de commission
Estimez votre commission
Commission par mois50 €
Sur 12 mois600 €
Hypothèse : chaque entreprise paie le même montant chaque mois de sa période de commission de 12 mois, au taux standard de 10 %.
Tous les chiffres sont des exemples illustratifs et non des gains garantis. Vos gains dépendent des paiements réellement effectués par les entreprises recommandées et des conditions confirmées lors de la validation de votre candidature.
Qui peut devenir affilié ?
Pour celles et ceux qui travaillent avec des employeurs
Que vous dirigiez un cabinet de recrutement, conseilliez des entreprises en RH ou vendiez à des professionnels, vous pouvez gagner une commission en recommandant des employeurs qui recrutent.
Cabinets de recrutement
Recommandez une plateforme de recherche de candidats et de recrutement aux entreprises clientes avec lesquelles vous travaillez déjà.
Consultants RH
Montrez aux entreprises que vous conseillez un moyen plus rapide de trouver, contacter et embaucher des candidats.
Recruteurs indépendants
Soyez rémunéré sur les employeurs de votre réseau, en plus de vos propres placements.
Consultants en entreprise
Ajoutez un outil de recrutement aux conseils que vous donnez aux entreprises en croissance.
Commerciaux B2B
Transformez les décideurs que vous rencontrez chaque semaine en recommandations.
Éditeurs spécialisés et créateurs de contenu
Recommandez CandidateForce à un public d'employeurs, d'équipes RH et de recruteurs.
Entreprises disposant d'un réseau d'employeurs établi
Associations, prestataires et communautés en contact direct et régulier avec des employeurs.
Les entreprises comme les travailleurs indépendants âgés d'au moins 18 ans peuvent postuler. Chaque candidature est examinée avant validation.
Espace affilié
Toutes vos entreprises et commissions dans un seul portail
Une fois validé, vous travaillez dans le portail affilié sur app.candidateforce.com. Il montre ce que rapportent vos liens, paiement par paiement.
Codes et liens de parrainage
Créez et gérez jusqu'à 20 codes de suivi, chacun avec son propre lien, par canal ou par collègue.
Entreprises inscrites
Retrouvez chaque entreprise inscrite via vos liens et la date de fin de sa période de commission.
Paiements et commissions
Suivez chaque paiement éligible avec sa date, son type, son montant, le taux et votre commission.
Historique des versements
Consultez votre solde, chaque versement effectué et les coordonnées bancaires sur lesquelles nous payons.
Le code derrière chaque entreprise
Voyez par quel code chaque entreprise est arrivée, pour savoir quel canal fonctionne.
Membres de l'équipe
Invitez vos collègues à partager vos liens. Le solde et les versements restent visibles par l'administrateur uniquement.
Logos, visuels produit et QR codes pour votre site, vos publications, newsletters et présentations, réunis dans un ZIP, ainsi que nos vidéos promo à partager. Les fichiers à l’unité sont dans l’espace presse.
Utilisez ces supports dans le respect des conditions du programme d’affiliation : ne vous présentez pas comme CandidateForce et n’enchérissez pas sur le nom dans la recherche payante.
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Ce que vous recommandez
Connaissez la plateforme que vous recommandez
Les entreprises utilisent CandidateForce pour rechercher des candidats, publier des offres et piloter leurs recrutements au même endroit. Elles démarrent gratuitement et paient par candidat ou par abonnement.
Vous disposez d'un réseau d'employeurs établi ? Parlons-en.
Les partenaires disposant de solides réseaux B2B, de communautés du recrutement ou d'un fort potentiel de recommandation peuvent discuter de taux de commission et de durées négociés individuellement.
Un accès direct à des employeurs qui recrutent régulièrement
Une communauté recrutement, RH ou sectorielle que vous animez ou dans laquelle vous publiez
Un plan réaliste pour recommander des entreprises à grande échelle
Demander un partenariat Décrivez votre réseau dans votre candidature. Les conditions individuelles sont confirmées lors de la validation de votre candidature.
FAQ
Questions fréquentes
Vous postulez via l'inscription affilié. Une fois votre candidature validée, vous créez vos propres codes et liens de parrainage et les partagez avec des entreprises qui recrutent. Une entreprise qui s'inscrit via votre lien vous est attribuée, et vous touchez une commission sur ses paiements éligibles pendant sa période de commission. Vous suivez chaque entreprise, paiement et commission dans le portail affilié.
Par défaut, 10 % de chaque paiement éligible effectué par une entreprise recommandée pendant sa période de commission. Votre taux est confirmé lors de la validation de votre candidature et affiché dans votre portail affilié. La base de calcul est le montant réellement encaissé, hors taxes. Il n'y a ni montant fixe par recommandation ni revenu garanti : vos gains dépendent de ce que les entreprises recommandées paient réellement.
Par défaut, 12 mois. La période de commission commence le jour de l'inscription de l'entreprise sur CandidateForce, et non le jour de son premier paiement, et sa durée est confirmée lors de la validation de votre candidature. Un paiement reçu pendant la période donne lieu à une commission sur la totalité du montant, même s'il couvre une durée plus longue, comme un abonnement annuel. Les paiements reçus après la fin de la période ne génèrent pas de commission.
Les paiements d'une entreprise recommandée pour les services de la plateforme CandidateForce : abonnements et renouvellements, licences utilisateur supplémentaires, packs de crédits et déblocages de candidats à l'unité. Les paiements par carte et par virement comptent tous les deux. Ne donnent pas lieu à commission : les taxes, les paiements remboursés ou contestés, les paiements antérieurs à l'attribution de l'entreprise à votre compte et les montants qui ne sont pas des revenus de CandidateForce, comme les services d'agences sur la Marketplace.
Une fois par mois, par virement bancaire en euros, au plus tard le 15, pour les commissions gagnées jusqu'à la fin du mois précédent. Le versement a lieu dès que votre solde atteint 100 € ; un montant inférieur est reporté au mois suivant. Si un paiement est ensuite remboursé ou contesté, la commission correspondante est déduite de vos commissions suivantes. Le montant de la commission est définitif, et les impôts qui s'y appliquent sont à votre charge.
Les entreprises et les travailleurs indépendants âgés d'au moins 18 ans. Cabinets de recrutement, consultants RH et en entreprise, recruteurs indépendants, commerciaux B2B, éditeurs, créateurs de contenu et entreprises disposant d'un réseau d'employeurs y ont toute leur place. Nous examinons chaque candidature et pouvons l'accepter ou la refuser.
Oui. Les partenaires disposant d'un solide réseau d'employeurs, d'une communauté du recrutement ou d'un fort potentiel de recommandation peuvent discuter d'un taux de commission et d'une durée individuels. Postulez via l'inscription affilié et décrivez comment vous comptez promouvoir CandidateForce. Les conditions convenues individuellement sont confirmées lors de la validation de votre candidature.
Chacun de vos codes a son propre lien, par exemple ?ref=votrecode. Une entreprise vous est attribuée si elle s'inscrit dans les 30 jours suivant son dernier clic sur l'un de vos liens, depuis le même navigateur. Si une entreprise a cliqué sur les liens de plusieurs affiliés, le dernier clic l'emporte. Une entreprise déjà inscrite avant de cliquer sur votre lien ne vous est pas attribuée. Le suivi repose sur le navigateur du visiteur : un changement d'appareil ou la suppression des cookies peut l'interrompre.
Non. Les cabinets sont un choix naturel, mais les consultants RH et en entreprise, les recruteurs indépendants, les commerciaux B2B, les éditeurs et les entreprises disposant d'un réseau d'employeurs peuvent aussi postuler. L'essentiel est d'être en contact avec des entreprises qui recrutent.
Oui. La candidature et l'utilisation du portail affilié sont gratuites. Votre compte est créé immédiatement, et le portail s'ouvre dès que votre candidature est validée.
Programme d'affiliation recrutement
Transformez votre réseau professionnel en source de revenus
La candidature ne prend que quelques minutes. Une fois validé, créez vos liens et commencez à recommander des entreprises qui recrutent.
Rejoindre le programme d'affiliation CandidateForce Offre standard : 10 % de commission sur les paiements éligibles pendant 12 mois à compter de l'inscription de l'entreprise recommandée, sous réserve de validation et de toute condition convenue individuellement. Les gains ne sont pas garantis.